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课题研究
院工会积极申报医学部工会2012年工会工作研究课题
我院工会高度重视医学部工会理论研究工作，积极组织申报工会工作研究课题。日前，经研究，拟申报两个课题。
其一：
课题名称：肿瘤医院职工利益诉求表达机制的研究
利益诉求表达机制是中共十六届六中全会提出的构建社会主义和谐社会的重要机制之一。它是职工通过合法正当的途径和方式，表达自身需求和意见，以实现和维护自身利益的机制。建立并健全利益诉求表达机制是构建和谐医院的关键所在，是工会发挥其根本作用、重要作用的关键所在，也是工会赖以生存和发展的关键所在。
通过对我院职工利益诉求表达机制的研究，梳理已存在的、并运行的利益诉求表达机制，研究优势和不足，为健全职工利益诉求表达机制奠定实践基础；厘清现阶段广大职工利益诉求的共性，以及个性表现的不同方面，为广大职工提供表达利益诉求的较为合理的的渠道；分析和预测在未来一段时期内，广大职工利益诉求发生的变化，从而建立顺应其变化的表达机制。
本研究是通过建立和健全一种较为长期的、稳定的职工利益诉求表达机制，期待把最基层、最普遍的职工呼声通过不同的表达渠道直接传递给决策层，使决策发挥解决民生、促进医院发展的重要功能，从而营造“心齐、气顺、劲足、家和”的良好氛围。
其二：
课题名称：对用人科室近5年招聘医师综合素质评估的分析
课题组主要成员：季新强 隗铁夫 刘晶晶 宋智
内容见《主人翁》第148期；
